Nhà tuyển dụng7 phút đọc
Thuê đơn vị bên ngoài hay tự tổ chức tuyển dụng trong nhà
Bên ngoài giỏi tìm nguồn. Nhà tuyển dụng phải giỏi chọn. Đừng giao quyền quyết định tuyển dụng.
Khi nào trong nhà
Việc lặp, thương hiệu đủ hút, có người làm tuyển.
Khi nào ngoài
Việc hiếm, thị trường mới, hoặc quá tải.
Hợp đồng
Phí, độc quyền, thời hạn bảo hành người. Đọc kỹ.
Việc nên làm ngay
- Chốt quyền chấm.
- Viết phiếu chấm.
- Không để bên ngoài nói thay lương.
Câu hỏi thường gặp
- Độc quyền?
- Chỉ khi họ thật sự chạy. Độc quyền rồi im là hại.
- Người họ đưa có được hỏi lại?
- Bắt buộc. Đó là việc của bạn.