HR teams8 min read
Performance review Vietnam
Nhân viên phải biết tiêu chí từ đầu kỳ. Review không phải nơi lần đầu nghe việc kém.
Common HR miss
Copying an old company habit without checking current rules.
Safer practice
Nhân viên phải biết tiêu chí từ đầu kỳ. Review không phải nơi lần đầu nghe việc kém. Record the source and review date.
When to call counsel
Contested exits, dismissal, or cross-border sensitive data.
Do this next
- Check the latest circular.
- Write the process on one page.
- Ask a peer to review.
Common questions
- Is this legal advice?
- No. It is practice guidance. Confirm current rules or counsel.
- Does it apply to household businesses?
- Partly. Smaller entities may be exempt from some filings.